<< >>

Dress code v advokátní kanceláři

O PROJEKTU


Jsem advokátním koncipientem v střední až větší advokátní kanceláři. Po nějaké době, kdy jsem si udělal neformální pátky a chodil jsem v tom, v čem chodím normálně po městě, tj. v kraťasech, mi bylo ze strany zaměstnavatele vytknuto, že to nelze. Že se vyžadují dlouhé kalhoty a košile. Rifle se nepřipouští. Že se musíme oblíkat vzhledem ke standardu našeho povolání. Namítl jsem, že se cítím být diskriminován, protože holky chodí bez silonek na boso, v skuních nad kolena, s holými rameny apod. Na to mi zaměstnavatel odpověděl, že on se taky cítí být diskriminovaný, nicméně že to nevadí, že „ženský můžou chodit polonahý a bude to v pořádku“. Tak se mi zdá, že právo nebýt v zaměstnání diskriminován(a) mají jen ženy, kdežto muži mají akorát povinnost nediskriminovat.


Autor/ka: M